Unsere Services

Dauerstellen

Wir übernehmen für Sie die gesamte Personalrekrutierung. Dabei setzen wir alles daran, die geeigneten und Ihren Wünschen und Bedürfnissen entsprechenden Kandidatinnen und Kandidaten für Ihr Unternehmen zu finden. Bei Erfolg (Vertragsabschluss) verrechnen wir Ihnen ein Honorar als Pauschale (Prozentsatz des vereinbarten Jahressalärs gemäss unseren Geschäftskonditionen).

Mandatsauftrag

Hier kommt unser "full service" voll zur Anwendung: Mit einem schriftlichen oder mündlichen Auftrag überträgt uns der Kunde die Personalrekrutierung. Wir texten und gestalten die Stelleninserate, übernehmen die optimale Auswahl der Pressemedien und kümmern uns um eingehende Anrufe und Kandidatendossiers. Durch Vorselektion, Interviews und Referenzabklärungen können wir Ihnen anschliessend eine professionelle, persönliche Bewertung der Bewerbungen vorlegen. Die grossen Vorteile für Sie:

Sie sparen Zeit: Wir übernehmen die gesamte Rekrutierung von A bis Z.
Insertionskosten werden Ihnen 1:1, ohne Zuschlag, weiterverrechnet (Text/Layout gehen zu unseren Lasten).
Kein Risiko: Nur bei Erfolg/Vertragsabschluss wird Ihnen unser Honorar verrechnet.
Diskretion: Sie bestimmen, ob Ihr Firmenname im Inserat erscheinen soll oder ob Sie aus Diskretionsgründen anonym bleiben möchten.

Bei Vertragsabschluss mit einer Kandidatin oder einem Kandidaten verrechnen wir Ihnen ein Erfolgshonorar gemäss unseren Geschäftskonditionen.

Temporärstellen

Spitzenzeiten oder Engpässe können so effizient überbrückt werden.

Hier spielen Geschwindigkeit und Qualität das Hauptmerkmal. Sie melden uns eine Vakanz für einen kurzfristigen, befristeten Einsatz und wir geben dieser Aufgabe höchste zeitliche Priorität. Wir übernehmen für Sie nicht nur die Rekrutierung, sondern auch die gesamte Personaladministration wie Salärabwicklung, AHV, ALV, BVG, Versicherungen, Ferienentschädigungen, sowie alle weiteren Risiken.

Das Erstellen von Arbeitszeugnissen und Lohnausweisen erledigen wir ebenfalls. Unsere Dienste im Temporärbusiness zu nutzen heisst für Sie: schneller und einfacher!

Try & Hire

Zuerst "Try", dann "Hire"
> kennen lernen > Sicherheit.

Bei diesem Service werden die MitarbeiterInnen während einer dreimonatigen Probezeit über uns angestellt und entlöhnt. Nach diesem Einsatz können Sie die Kandidatinnen oder Kandidaten kostenlos übernehmen.

"Try & Hire"-Angestellte setzen sich schon während der "Try"-Periode im Hinblick auf eine Festanstellung besonders ein. Sie stellen keine Unbekannten ein, sondern bewährte MitarbeiterInnen, die ihr Können bereits unter Beweis gestellt haben.

Bei einer frühzeitigen Festanstellung wird ein Erfolgshonorar, abzüglich Honorar für bereits geleistete Einsätze, in Rechnung gestellt.

Payrolling

Payrolling bedeutet die Übernahme von Personal (oft einer ganzen Equipe), welches entweder durch Sie oder, für ein spezielles Projekt, durch uns rekrutiert wird.

Beim Payrolling übernehmen wir die gesamte Personaladministration, d.h. die Salärabwicklung, AHV, ALV, BVG, alle Risiken und Versicherungen; wie bei einem normalen Temporäreinsatz.